werken bij world vision

Business Controller (0,8-1 fte) 

Heb jij een grote liefde voor cijfers en duik je graag in de financiële data? Zoek je graag naar kwaliteitsverbeteringen, mogelijkheden voor het verhogen van inkomsten en het verlagen van de bedrijfskosten? En wil je jouw talenten inzetten om echt het verschil te maken. Dan zijn wij op zoek naar jou! 
 

Jouw plek bij ons

Als Business Controller werk je binnen de afdeling Finance & Operations en ben je de rechterhand van de Director Finance & Operations.  Samen met 3 collega’s van het Finance team ben je verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en dashboards, het verzorgen van de begroting, forecast en jaarrekening. Je voert scenario-analyses uit en verzorgt de maandelijkse toelichting op de cijfers. De komende jaren werken we aan een ambitieuze groeistrategie en willen we onze impact vergroten. Jouw rol is tweeledig, met focus op enerzijds het Grants portfolio en anderzijds allround business control.

Vanuit jouw functie draag je hier aan bij en ben je:

  • een sparring partner voor de Director Finance & Operations en het Managementteam;
  • verantwoordelijk voor de uitvoering van ons financieel beleid, waarbij de nadruk ligt op het opstellen van periodieke managementrapportages, cashflowprognoses en businesscases en verantwoording hiervan binnen onze procedures van donoren, toezichthouders en de accountant;
  • degene die zich vastbijt in de onderliggende cijfers en analyses en daarmee teams en het Managementteam van de juiste sturingsinformatie voorziet;
  • verantwoordelijk voor de aansluiting tussen de Grants administratie en de financiële administratie, je ondersteunt in het Finance team bij het opstellen van de memoriaal boekingen;
  • verantwoordelijk voor het verbeteren van processen rondom de financiële administratie en werk je mee met de implementatie naar een nieuw ERP in 2022.
     

Over jou

Werken bij World Vision betekent je inzetten voor duurzame verbeteringen voor kwetsbare kinderen. Als business controller vind je het belangrijk om je hiervoor in te zetten en ervoor te zorgen dat onze medewerkers en managers over de juiste sturingsinformatie beschikken. Je bent proactief, pragmatisch en beschikt over een groot probleemoplossend vermogen. Ook heb je

  • een HBO-/WO diploma in een financiële richting en minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • kennis en ervaring met projectmanagement en adviesvaardigheden;
  • een passie voor cijfers: van financiële rapportages tot aan commerciële data;
  • ervaring met ERP en Excel kent geen geheimen voor jou;
  • uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;

Daarnaast ben je bekend met en ondersteun je de waarden en christelijke identiteit van onze organisatie. 

 

Wij bieden jou

  • een uitdagende functie waarin je jouw kennis en kunde volop kunt inzetten en waarbij je echt het verschil kunt maken voor kwetsbare kinderen wereldwijd;
  • een groep enthousiaste, betrokken en vakkundige collega’s. Informeel open en hardwerkend;
  • nieuwe moderne kantoorlocatie op loopafstand van het station en het centrum van Amersfoort;
  • de mogelijkheid om je te ontwikkelen als professional binnen onze groeiende organisatie.

     

Over World Vision

Onze visie is: voor ieder kind, voor ieder hart: de vreugde van een veranderd leven.

Onze basis: christelijk geloof

Onze impact: welzijn van kinderen

Onze aanpak: zelfredzame gemeenschappen

Wij zetten ons in voor de meest kwetsbare kinderen, waar ze ook wonen en wat hun achtergrond ook is. We willen ze geven wat ze nodig hebben om armoede te overwinnen en hun wereld te veranderen. Zodat vreugde weer een plek krijgt in hun leven. Dit doen we met hart en ziel omdat we geïnspireerd zijn door Jezus.

World Vision is een internationale organisatie (actief in bijna 100 landen), met meer dan 70 jaar ervaring. World Vision Nederland heeft eigen programma’s en werft inkomsten in de particuliere markt en bij overheden & instellingen.

 

World Vision in cijfers

  • Totale inkomsten 2020: 31 miljoen;
  • Totaal percentage besteed aan doelstelling: 94,5%;
  • 40 medewerkers;
  • Internationaal: Duurzame ontwikkelingshulp 2020: 47 miljoen mensen en meer dan 10 miljoen kinderen in 54 landen;
  • Internationaal: Noodhulp 2020: 27.1 miljoen mensen bereikt in reactie op 66 rampen in 48 landen.

Lees meer in ons jaarverslag.

 

Interesse?

Stuur dan z.s.m. je motivatie en CV naar Daisy Tiemes, HR-Adviseur via hrm_nederland@worldvision.nl.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Cynthia Hogeveen, Director Finance & Operations, via cynthia_hogeveen@worldvision.nl

Sollicitaties worden behandeld op volgorde van binnenkomst. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee interviews en een referentieonderzoek.

De veiligheid van kinderen en (jong) volwassenen is voor World Vision zeer belangrijk. World Vision accepteert dan ook geen enkele vorm van misbruik. Dit onderwerp komt ook uitgebreid aan de orde in onze werving & selectieprocedures. Het overleggen van een recente verklaring omtrent gedrag (VOG) en het overleggen van minimaal 2 referenties is onderdeel van deze procedure. Deze referenties moeten voldoen aan de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme. Dit betekent dat bij het opvragen van de referenties onderzoek gedaan zal worden naar eventuele Safeguarding incidenten bij voormalig werkgevers.

Meer informatie over de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme vind je hier.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.